建議反饋
當(dāng)前位置：職位性質(zhì)：全職
學(xué)歷要求：大專及以上
工作經(jīng)驗：三年以上
專業(yè)要求：不限
職稱要求：不限
外語要求：不限
1、貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及當(dāng)?shù)卣I(yè)主、局、公司關(guān)于安全生產(chǎn)工作的指示、決議等。 2、制訂項目經(jīng)理部安全生產(chǎn)檢查、獎懲、勞動防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、管理辦法和消防、交通安全管理規(guī)定，并檢查、督促分包單位安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全管理制度的落實。 3、編制作業(yè)（含特殊工種）崗位作業(yè)人員安全技術(shù)操作規(guī)程，檢查、督促作業(yè)人員過程實施。 4、制訂年度安全計劃并組織實施。 5、參與施工組織設(shè)計、專項施工方案中關(guān)于安全防護(hù)措施編制，提出針對、合規(guī)、有效、可操作審核建議。 6、參與工程技術(shù)部組織的項目安全生產(chǎn)風(fēng)險分級動態(tài)管理。制訂風(fēng)險告知管控制度。 7、制訂生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案。 8、負(fù)責(zé)組織項目經(jīng)理部的安全生產(chǎn)檢查活動，對危及人員生命安全作業(yè)場所，制止糾正違法行為，對未經(jīng)批準(zhǔn)或擅自修改不按方案施工、明知存在事故隱患依舊利用管理職權(quán)強令他人違章指揮、冒險作業(yè)等違法行為的項目管理人員，立即報告項目領(lǐng)導(dǎo)，采取緊急措施，控制事故發(fā)生并書面下達(dá)暫停施工令，提出整改建議，監(jiān)督復(fù)核整改情況，符合安全生產(chǎn)要求后簽署復(fù)工令。暫停施工令一經(jīng)下達(dá)，報公司安全質(zhì)量環(huán)保監(jiān)督部及工程部。 9、組織開展安全教育培訓(xùn)，督促各單位開展業(yè)務(wù)安全知識培訓(xùn)。督促各單位開展新進(jìn)、轉(zhuǎn)崗員工安全教育。 10、組織開展“安全生產(chǎn)月”“行安全、知安全、獎安全”等安全生產(chǎn)活動，會同相關(guān)部門進(jìn)行安全生產(chǎn)宣傳教育，發(fā)放安全生產(chǎn)宣傳資料。 11、負(fù)責(zé)檢查、督促項目、分包單位勞動防護(hù)用品的發(fā)放和正確使用。 12、負(fù)責(zé)安全管理部日常工作，填寫安全日志。 13、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事項。
【央企招聘】69個崗位！房建等“大城市”領(lǐng)域！
中交一航局南通招聘專場來襲！
一航局房建等大城市領(lǐng)域厚積薄發(fā)
業(yè)務(wù)占比連年增長
專業(yè)型房建公司已扎根天津、青島、大連、南昌、秦皇島、
南寧、鄭州、南京等地
迫切需要房建等領(lǐng)域?qū)I(yè)人才
現(xiàn)推出69個崗位
涉及項目經(jīng)理、項目副經(jīng)理、項目總工等崗位
專業(yè)且優(yōu)秀的你
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行動起來抓住機會
第一站，南通
期待你的到來
企業(yè)簡介
中交第一航務(wù)工程局有限公司（以下簡稱“一航局”），是世界500強企業(yè)——中國交通建設(shè)股份有限公司（以下簡稱“中國交建”）的骨干子公司，具有4項工程總承包特級資質(zhì)、5項行業(yè)甲級設(shè)計資質(zhì)、20項工程總承包一級資質(zhì)和21項專業(yè)承包一級資質(zhì)，經(jīng)營領(lǐng)域包括工業(yè)民用建筑、市政工程、房地產(chǎn)開發(fā)、基礎(chǔ)設(shè)施投資、港口航道、跨海通道、遠(yuǎn)海深海、高速公路、橋梁、軌道交通、大型成套設(shè)備安裝以及各類大中型建設(shè)項目。一航局下設(shè)25個子公司，34個分公司，業(yè)務(wù)涉及國內(nèi)30多個省市自治區(qū)，遍布亞洲、非洲、歐洲、拉丁美洲等30多個國家和地區(qū)。截至2022年底，獲得國家優(yōu)質(zhì)工程獎74項、魯班獎26項、尤其是連續(xù)15屆摘得詹天佑獎（累計29項）；2項工程入選“慶祝中華人民共和國成立70周年經(jīng)典工程”名錄；8項工程被評為“建國60年百項經(jīng)典工程”，8項工程被評為“改革開放35年百項經(jīng)典暨精品工程”，10余項成果獲國家企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果獎。眾多榮譽彰顯了一航局扎實的管理基礎(chǔ)和雄厚的綜合實力。
招聘崗位及任職條件
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薪酬福利
薪資待遇：具體薪酬面議，根據(jù)個人能力定崗定薪；
福利待遇：五險二金、交通補貼、駐勤補貼、通訊補貼、高溫補貼等，以招聘各單位實際情況為準(zhǔn)。
招聘流程
01 報名階段：
填寫《招聘報名表》，并將以下材料與招聘報名表合成一個PDF文件上傳：身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、有關(guān)職位要求的資格證書和任職文件等證明材料電子版。報名時間為即日起至4月30日，逾期報名無效。
早鳥專享：凡于4月7日前投遞簡歷的應(yīng)聘人員，均可獲得面試邀請函，憑邀請函可享優(yōu)先面試特權(quán)，快人一步！若簡歷通過篩選，還可獲得BOSS直聘權(quán)，面試當(dāng)天直接與BOSS面對面溝通，應(yīng)聘成功概率提升50%。
02 面試階段：
時間：2023年4月8日、9日，4月15日、16日，9:00-18:00。應(yīng)聘人員任選時間參加。
地點：南通大飯店，南通市崇川區(qū)青年東路81號。
導(dǎo)航：
03錄用階段：
用人單位根據(jù)綜合比選，結(jié)合背景調(diào)查、體檢等情況，確定錄用人選，辦理入職手續(xù)。
04注意事項：
應(yīng)聘人員應(yīng)誠信報名，報名資料一旦投遞不得更改、補報。應(yīng)聘人員應(yīng)對本人所提交材料的真實性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。
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