建議反饋
暖通主任設計師
15000～25000 元/月
當前位置：
福利待遇
績效獎金
五險一金
帶薪年假
員工旅游
發展空間大
領導易相處
餐飲補貼
技能培訓
職位要求
職位性質：全職
學歷要求：本科及以上
工作經驗：八年以上
專業要求：建筑環境與設備工程等相關專業
職稱要求：中級職稱
外語要求：不限
崗位職責
任職資格：
1、建筑環境與設備工程等相關專業，本科及以上學歷；
2、5年及以上甲級設計院的建筑暖通施工圖設計工作經歷，具有知名開發商項目設計經驗，了解開發商的設計標準和流程；或具有大型公建、商業綜合體項目設計經驗，且在項目中承擔過主要設計人；
3、熟悉國家及地方暖通設計規范、標準，具有熟練操作本專業各種軟件能力；
4、工作認真細致、敬業嚴謹、積極主動，具有較強的責任心與團隊合作精神。
崗位職責：
1、暖通專業的施工圖設計；
2、負責在項目中暖通專業設計標準的編制，各設計人員圖紙表達的統一性；
3、負責進行項目中設計計算及分析，編制設計說明及計算資料、編制技術報告或技術方案報告；
4、設計協調、現場協調；
5、項目執行、內外部協調與溝通、與施工單位溝通；
6、負責指導下一級設計師，提升其專業設計能力。
聯系方式
聯系人：李女士
公交（）
地鐵（）
駕車
聯系電話：
0512-
866-603,1891317383
郵編：
06
公司介紹
蘇州城發建筑設計院有限公司成立于2006年2月。公司自創建伊始，充分汲取原國企的精髓，又積極引入國外設計公司的先進理念和管理模式，逐漸形成了“以創新和服務利益客戶，以質量和成就贏得尊重”的企業核心理念。通過優質、穩健的發展，2009年1月取得國家住建部“建筑工程”甲級資質。
蘇州城發建筑設計院已通過ISO9001質量體系認證。于2017年獲取國家高新技術企業。2021年被蘇州市政府認定為“瞪羚企業”。
蘇州城發建筑設計自成立以來，業務量長年保持高速增長，尤其在疫情三年中仍然保持逆勢增長，屬于優質穩健成長性企業。項目類型包括：政府公建項目、大中院校、大型商業建筑、高層辦公、賓館、高層住宅、別墅小區及關系民生的動遷安置小區和各類工業建筑。設計業務以蘇州及周邊縣市為立足點，逐步拓展至兄弟省、市，以較強的方案原創能力為突破口，在市場占有率和項目質量上取得了良好的成績。
公司設計的多個項目分別在省、市住建部門獲獎，旭輝“鉑銳犀湖”、仁恒“江灣雅園”分別獲得了“2020年中國土木工程詹天佑優秀住宅小區金獎”、“2022年中國土木工程詹天佑優秀住宅小區金獎”。
我們為員工提供多種職業發展的渠道，有成熟的薪資獎金體系，五險一金、帶薪休假、節日福利、生日禮券、工作餐食、年度旅游等福利制度，還有不定期的團建活動。
公司辦公大樓位于蘇州工業園“蘇州中心”附近，2023年10月已遷入新大樓，工作環境寬敞、舒適、優美，員工食堂每天提供可口、美味的飯菜，員工幸福感滿滿。
公司現處于快速上升發展期，期待優秀人才的加入，與城發一起共同發展、再創輝煌！
優質的平臺等待著您的加盟！
蘇州城發建筑設計院已通過ISO9001質量體系認證。于2017年獲取國家高新技術企業。2021年被蘇州市政府認定為“瞪羚企業”。
蘇州城發建筑設計自成立以來，業務量長年保持高速增長，尤其在疫情三年中仍然保持逆勢增長，屬于優質穩健成長性企業。項目類型包括：政府公建項目、大中院校、大型商業建筑、高層辦公、賓館、高層住宅、別墅小區及關系民生的動遷安置小區和各類工業建筑。設計業務以蘇州及周邊縣市為立足點，逐步拓展至兄弟省、市，以較強的方案原創能力為突破口，在市場占有率和項目質量上取得了良好的成績。
公司設計的多個項目分別在省、市住建部門獲獎，旭輝“鉑銳犀湖”、仁恒“江灣雅園”分別獲得了“2020年中國土木工程詹天佑優秀住宅小區金獎”、“2022年中國土木工程詹天佑優秀住宅小區金獎”。
我們為員工提供多種職業發展的渠道，有成熟的薪資獎金體系，五險一金、帶薪休假、節日福利、生日禮券、工作餐食、年度旅游等福利制度，還有不定期的團建活動。
公司辦公大樓位于蘇州工業園“蘇州中心”附近，2023年10月已遷入新大樓，工作環境寬敞、舒適、優美，員工食堂每天提供可口、美味的飯菜，員工幸福感滿滿。
公司現處于快速上升發展期，期待優秀人才的加入，與城發一起共同發展、再創輝煌！
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江蘇-蘇州市
2024-12-13
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江蘇-蘇州市
2024-11-25
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2024-11-25
江蘇-蘇州市
2024-11-25
私營/民營企業
100 - 499人
建筑環境與設備工程等相關專業暖通主任設計師
