崗位職責
崗位職責:
1、參與公司項目設計、制圖、結構計算分析。
2、安排高級工程師指導、技能培訓、實踐訓練。
3、公司目前項目多為重大型項目、地鐵、城際鐵路、高鐵、重大市政隧道項目等。
4、要求成績優(yōu)秀、熱愛設計行業(yè)、實習期間簽實習合同,實習結束雙方考核滿意可以與公司長期合同。
5、要求最短實習時間不低于6個月、期間有事可以請假臨時回學校處理。
6、深圳外城市辦公提供吃住(具體辦公地點根據公司需要安排)。
深圳金棟建工科技有限公司成立于2013年,響應國家“大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新”的號召而成立。深圳金棟建工科技公司聚集了有著十多年設計、施工及工程管理經驗的工程技術精英人才、工程建設行業(yè)內的中青年技術專家,為實現(xiàn)共同的夢想而努力拼搏。公司成立多年來在地鐵工程、市政工程、公路工程、高鐵工程和民用建筑等工程中積累了豐富的勘察、設計經驗,也得到了社會同仁的認可。
公司與國內大型設計公司、房地產建筑企業(yè)都有合作,參與了深圳地鐵、廣州地鐵、福州地鐵、佛山地鐵、南寧地鐵等工程建設項目的設計和咨詢工作;并與全國一流的設計院及施工企業(yè)單位合作,如:中國鐵路設計集團公司、中鐵第四勘察設計院有限公司、中鐵第一勘察設計有限公司、深圳市政院、中交四航院、中交鐵道設計集團公司、中建設計集團、中水電建等50多家行業(yè)龍頭單位同平臺生產工作,并獲得合作單位肯定和好評。
近年來公司參與設計咨詢工程投資100億以上的重大型項目16余項,其中地鐵和城際軌道類項目8項,市政類項目4項、高鐵類型項目4項。參與市政、建筑、地鐵等各類項目設計約超過150余項。完成公路特長隧道設計4座;地鐵軌道類隧道里程120公里;完成地鐵車站設計20余座(其中換乘站6座);車輛段基地設計3處(地面車輛段樞紐、地下車輛段樞紐等);完成科研項目2項;取得各類自主知識產權認證22項。
公司遵循“穩(wěn)扎穩(wěn)打、步步為贏”的理念,逐步形成了以“橋隧和結構”為特色、多專業(yè)多技能發(fā)展模式,多年來公司一直保持著持續(xù)發(fā)展的態(tài)勢,并長期服務于以深圳為中心的粵港大灣區(qū)珠三角城市圈,輻射福建和廣西等華南沿海地區(qū)、面向全國市場。形成以設計、科研、創(chuàng)新技術開發(fā)為發(fā)展方向的新工程科技企業(yè)公司。目前為【國家高新技術企業(yè)、科技型技術企業(yè)、工程設計及研究公司】。
公司與一流設計院并肩作戰(zhàn),挑戰(zhàn)高技術難度項目。
公司按照發(fā)展規(guī)劃目標引進優(yōu)秀人才、合理配置人才資源,形成以人為本、技術優(yōu)先的管理政策。公司實行按勞分配,多勞多得,根據員工個人提出收入需求公司評估并匹配項目任務制分配辦法。現(xiàn)面向全國招聘,歡迎有識之士加盟。
公司介紹
深圳金棟建工科技有限公司成立于2013年,響應國家“大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新”的號召而成立。深圳金棟建工科技公司聚集了有著十多年設計、施工及工程管理經驗的工程技術精英人才、工程建設行業(yè)內的中青年技術專家,為實現(xiàn)共同的夢想而努力拼搏。公司成立多年來在地鐵工程、市政工程、公路工程、高鐵工程和民用建筑等工程中積累了豐富的勘察、設計經驗,也得到了社會同仁的認可。
公司與國內大型設計公司、房地產建筑企業(yè)都有合作,參與了深圳地鐵、廣州地鐵、福州地鐵、佛山地鐵、南寧地鐵等工程建設項目的設計和咨詢工作;并與全國一流的設計院及施工企業(yè)單位合作,如:中國鐵路設計集團公司、中鐵第四勘察設計院有限公司、中鐵第一勘察設計有限公司、深圳市政院、中交四航院、中交鐵道設計集團公司、中建設計集團、中水電建等50多家行業(yè)龍頭單位同平臺生產工作,并獲得合作單位肯定和好評。
近年來公司參與設計咨詢工程投資100億以上的重大型項目16余項,其中地鐵和城際軌道類項目8項,市政類項目4項、高鐵類型項目4項。參與市政、建筑、地鐵等各類項目設計約超過150余項。完成公路特長隧道設計4座;地鐵軌道類隧道里程120公里;完成地鐵車站設計20余座(其中換乘站6座);車輛段基地設計3處(地面車輛段樞紐、地下車輛段樞紐等);完成科研項目2項;取得各類自主知識產權認證22項。
公司遵循“穩(wěn)扎穩(wěn)打、步步為贏”的理念,逐步形成了以“橋隧和結構”為特色、多專業(yè)多技能發(fā)展模式,多年來公司一直保持著持續(xù)發(fā)展的態(tài)勢,并長期服務于以深圳為中心的粵港大灣區(qū)珠三角城市圈,輻射福建和廣西等華南沿海地區(qū)、面向全國市場。形成以設計、科研、創(chuàng)新技術開發(fā)為發(fā)展方向的新工程科技企業(yè)公司。目前為【國家高新技術企業(yè)、科技型技術企業(yè)、工程設計及研究公司】。
公司與一流設計院并肩作戰(zhàn),挑戰(zhàn)高技術難度項目。
公司按照發(fā)展規(guī)劃目標引進優(yōu)秀人才、合理配置人才資源,形成以人為本、技術優(yōu)先的管理政策。公司實行按勞分配,多勞多得,根據員工個人提出收入需求公司評估并匹配項目任務制分配辦法。現(xiàn)面向全國招聘,歡迎有識之士加盟。